JOLTS(求人・離職動向調査)

JOLTS(求人・離職動向調査)は、企業の求人件数・採用件数・離職件数を示す指標で、労働省 労働統計局(BLS)が毎月発表します。

CPIやPPI、雇用統計よりも1ヶ月ほど遅れて発表されるため市場のサプライズにはなりにくいですが、労働市場の需給バランスを映す指標としてFRBが注視しています。

詳しい解説は用語ページをご覧ください。

2026年6月分(発表: 2026年8月4日)

求人件数(季節調整済)7,359千人(前月差 -178千人)/ 求人率 4.4%
クイッツ(自発的離職)件数3,232千人(前月差 +79千人)/ 離職率 2%
主な内訳
• 採用件数:5,348千人(前月差 +96千人)/ 採用率 3.4%
• レイオフ・解雇件数:1,766千人(前月差 +5千人)/ 率 1.1%
次回発表翌月分は2026年9月1日に発表予定

求人件数・クイッツ件数推移(直近36ヶ月)

求人件数
クイッツ(自発的離職)件数
0.0M2.0M4.0M6.0M8.0M10.0M23/723/1024/124/424/724/1025/125/425/725/1026/126/426/6
年月求人件数(千人)クイッツ(自発的離職)
水準前月差件数(千人)離職率
2026年6月7,359-1783,2322%
2026年5月7,537-483,1532%
2026年4月7,585+6983,0431.9%
2026年3月6,887-353,1602%
2026年2月6,922-3183,0461.9%
2026年1月7,240+6903,1312%
2025年12月6,550-2963,2252%
2025年11月6,846-3243,1192%
2025年10月7,170+12,9801.9%
2025年9月7,169+2502,9901.9%
2025年8月6,919-1703,0952%
2025年7月7,089-1153,1322%
2025年6月7,204-1063,2542.1%
2025年5月7,310+2123,2872.1%
2025年4月7,098+1463,1442%
2025年3月6,952-2903,4562.2%
2025年2月7,242-1893,1532%
2025年1月7,431+1363,2032%
2024年12月7,295-2713,0851.9%
2024年11月7,566+1873,0501.9%
2024年10月7,379+4363,2152%
2024年9月6,943-5773,1232%
2024年8月7,520+943,2402.1%
2024年7月7,426+103,3592.1%
2024年6月7,416-3663,2802.1%
2024年5月7,782+2533,3862.1%
2024年4月7,529-6773,4382.2%
2024年3月8,206-2343,2892.1%
2024年2月8,440+623,4822.2%
2024年1月8,378-1423,3472.1%
2023年12月8,520-823,4122.2%
2023年11月8,602+223,5762.3%
2023年10月8,580-6793,5742.3%
2023年9月9,259+53,6442.3%
2023年8月9,254+5973,6212.3%
2023年7月8,657-5233,5522.3%

※ 政府機関の閉鎖など統計局側の事情により、一部の月でデータが欠測となる場合があります(「—」は値なしを示します)。